“Este año ha habido turnos sin ninguna patrulla disponible en todo el término”
“La jefatura ha llegado a estar cerrada por falta de efectivos”, sostienen en el comunicado, que reivindica una dotación mínima de cuatro agentes por turno
Lola Tomás Ruiz
Las secciones sindicales de SPPLB (Sindicato Profesional de Policías y Bomberos) y CSIF (Central Sindical Independiente y de Funcionarios) en la Policía Local de Jumilla, denuncian que “la falta continuada de agentes compromete la seguridad ciudadana, la calidad del servicio y la seguridad de los propios agentes”.
Según indican en un comunicado conjunto, en numerosos turnos, el servicio se presta con una sola patrulla, por debajo de los cuatro agentes que, según los sindicatos, establece el convenio.
“Este año incluso ha habido turnos sin ninguna patrulla disponible en todo el término municipal, con cierre de jefatura por falta de efectivos”, manifiestan en el comunicado.
“Servicios sin cubrir”
Los sindicatos denuncian que la falta de agentes, agravada por el crecimiento de Jumilla y el aumento de los servicios en la vía pública, ha dejado cientos de servicios ordinarios sin cubrir y a algunas pedanías sin patrullaje durante meses.
Advierten de que la escasez de efectivos reduce el apoyo entre agentes durante las intervenciones, aumenta el riesgo para policías y vecinos y ha provocado restricciones y denegaciones de vacaciones y permisos.
“Cuatro agentes por turno”
SPPLB y CSIF piden que se garantice de inmediato la dotación mínima de cuatro agentes por turno que, según señalan, establece el convenio, y reclaman que se respeten las vacaciones y los permisos de la plantilla mientras se cubren las vacantes.
Los sindicatos calculan que la incorporación de nuevos policías podría demorarse alrededor de un año, entre la publicación de las convocatorias, los exámenes y la formación en la academia.
“No pedimos privilegios, sino medios para proteger a los vecinos de Jumilla con más seguridad”, apostillan.
